Em assembléias que aconteceram nos dias 24 e 25 de março nas portas das unidades da Penalty de Itabuna e Itajuípe, respectivamente, foi aprovada pela maioria dos operários e operárias a proposta patronal apresentada na reunião de negociações que aconteceu na sede do Sintratec no dia 23 de março às 16 (dezesseis) horas e 30 (trinta) minutos.
A Campanha Salarial se arrastava a cerca de cinco meses, onde a Penalty apresentava propostas muito inferior as propostas aprovada pela categoria. As mobilizações dos trabalhadores que cresciam a cada dia e a participação nas assembléias organizadas pelo Sindicato fizeram com que a empresa voltasse atrás e melhorasse as propostas.
"Nós consideramos uma vitória para os trabalhadores, pois conseguimos, além de aumentar os salários, garantir a PLR (Participação dos Lucros e Resultados, uma reivindicação histórica da categoria", comemora Jéser Cardoso, presidente do Sintratec.
Veja as propostas aprovadas pelos operários:
1. PLR – R$ 400,00, sendo R$ 200,00 fixo, pago em 23 de julho de 2011, sem critérios, e R$ 200,00 em 23 de janeiro de 2012, respeitando os critérios definidos pela comissão da PLR.Os trabalhadores com menos de 06 meses na empresa receberão proporcional;
2.Piso Salarial - de R$ 575,00 de março a agosto e R$ 580,00 de setembro a dezembro;
3.Reajustes para os demais salários de 6,46%;
4.Reajustes das cláusulas econômicas de 6,46%.
Como ficarão os salários:
Janeiro/2011: R$ 557,99
Fevereiro/2011: R$ 529,24
Março/2011: R$ 594,15
Abril/2011: R$ 575,00
Maio/2011: R$ 594,15
Junho/2011: R$ 575,00
Julho/2011: R$ 594,15 e PLR – R$ 200,00
Agosto/2011: R$ 594,15
Setembro/2011: R$ 580,00
Outubro/2011: R$ 599,32
Novembro/2011: R$ 580,0
Dezembro/2011: R$ 599,32
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